Pourtant ce modèle si séduisant est encore peu développé en France. Au-delà de quelques exemples emblématiques, les démarches de libération des entreprises buttent sur de nombreux freins : culture hiérarchique, peurs inconscientes, égos démesurés…

À l’issue de cette conférence, vous aurez une vision plus claire de la notion de liberté dans le travail, vous pourrez agir sur vous même pour avancer dans cette direction. Vous aurez aussi des clés pour savoir si une entreprise est réellement en voie de libération, et vous saurez si ce modèle d’organisation est fait pour vous.